Executive Coaching

"Die Dinge sind nie so, wie sie sind. Sie sind immer das, was wir aus ihnen machen"
(Jean Anouilh)

Executive Coaching auf Individual- oder Teamebene sowie Begleitung von Management Auditprozessen. 

auf EXECUTIVE LEVEL

  • Unterstützung und Begleitung in Leitungsfunktionen und Onboarding

  • Entwicklung von Führungskompetenzen (Leadership)

  • Change Management

  • Konfliktmanagement

  • Potenzialentwicklung nach Assessment oder Management Audit

  • Umsetzung neuer Unternehmens-Leitbilder

  • Selbstmanagement

auf TEAM LEVEL

  • Teamentwicklung bestehender oder neu formierter Teams

  • Performanceverbesserung

  • Kommunikations- und Feedbackstruktur in Teams

  • Konfliktmanagement

  • Formierungsprozess neuer Teams

  • Entwicklung von Management-Teams

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